LA FABRICA 4.0, DE CONVENIENTE A NECESARIA
La digitalización en las empresas ha recibido su impulso definitivo con la crisis sanitaria. Qué es y por dónde empezar.
ENSEÑAR EN LA DISTANCIA
La teleformación ha recibido el impulso definitivo. Descubre las herramientas informáticas necesarias para implementarla-
Métricas de RRHH
En este momento BIG DATA ya es un concepto normalizado, tanto que ya se han desarrollado otras disciplinas interesantes derivadas de esta como SMART DATA, People Analytics o HR Analytics …
La selección de personal políticamente correcta
Las 10 claves para conseguir una selección de personal políticamente correcta, que los candidatos agradezcan tu labor y hacer Employer branding. Vivimos en una sociedad muy crispada. Se ha enrarecido …
La entrevista de selección
La entrevista es el corazón de la selección de personal y pieza central del trabajo del psicólogo en la empresa. Es la manera que tenemos de evaluar las competencias, incidir …
La diversidad generacional en la empresa.
En este artículo se hace una valoración de la integración de los trabajadores de diferentes edades recorrido en las empresas, atendiendo a los factores generacionales y el impacto en el …
La ley como un campo de minas
Introducción al compliance desde el punto de vista de servicios a empresas. El pasado 1 de Diciembre pude asistir a una conferencia en el Centro universitario de La Florida sobre el …
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De la Infoxicación a la LOPD
Para los que gestionamos en las empresas, la aplicación de la LOPD no es una de las tareas más apasionantes. Al contrario, es uno de los temas con los cuales …
Ética para qué
Es el nombre de un libro de Adela Cortina, con el que consiguió el Premio Nacional de Ensayo de 2014, (¿Para Qué Sirve Realmente la Ética?), y es también una …